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聚师网搭建实力教研团,升级平台刷题服务

来源:未知  作者:娜  2021-10-19 13:55

  职业培训市场前景向好,相关数据显示各大职业资格考试培训报考人数在逐年上升,仅仅是教师资格、金融财会、建筑工程、法考、医药护、应急管理等主流考试,2015年的报考人数已达到1808万,2020年则达到3672万,在疫情的影响下职业资格考试培训报考人数仍旧保持了8%左右的增速。

  当下的市场环境对于主攻线上职业资格考试培训的聚师网而言,市场规模势必将迎来新一轮扩张。聚师网深知,倘若教学内容与服务难以满足用户需求,盲目扩张,或将迎来信任危机。为此,聚师网高度重视前期教学教研工作,不断完善课后服务体系,只为给予学员最佳的课程体验。

  聚师网组建高质量教研团,良性竞争提升教学水平

  作为教育培训企业,优质内容永远是自身的核心竞争力。然而,想要维持内容优势,离不开一支凝聚力、配合力、创造力的高质量教研团队。

  据了解,聚师网在搭建师资教研团队之初,就对教师人才的筛选极为严苛,从教师资质、专业水准、教学经验、师德师风等多个维度严把教师筛选关口,并且在日后工作中,亦极为重视对教师的培养。

  按时“课后复盘”与定期“小组磨课”是聚师网教师培训机制中两项重要内容,其中“课后复盘”对教师日后课堂教学优化有很强的指导性意义,而“小组磨课”则可以使教师之间彼此交流授课技巧,优势互补。

  另外,聚师网教研团队中还会安排经验丰富的教师,指导新任教师快速熟悉教学工作事项,事实证明“老带新”模式,在帮助新人教师提升方面效果显著。

  可以说聚师网教师之间是相互竞争又相互辅助的关系,严格又人性化的师资管理模式,营造了教师团队内部良性竞争环境,亦推动了教学研发内容质量的提升。

  聚师网升级智能题库,页面模式升级优化选择

  优质的内容是基础,后续的课程配套服务亦需重视。为了满足学员课后练习需求与答疑服务,聚师网在“聚师课堂”平台内部上线了“智能题库”与“线上答疑”专区。

  聚师网的“智能题库”分为“基础题库”和“VIP题库”两种类型,每种题库下又分为章节知识、历年真题、模拟套卷三个细分板块,可以充分满足学员的课后训练需求。考虑到白天和夜晚视觉体验,聚师网技术研发团队对题库页面进行了升级改版,增设“日间”和“夜间”两种刷题模式,学员可根据个人需求自由切换。

  而在“线上答疑”专区内,则会匹配一线师资,针对学员的专业问题进行答疑。当然这并非聚师网唯一的答疑渠道,聚师网还会组建答疑社群,坚持专业知识问题由专业师资负责,“问题不过夜”是聚师网答疑服务的基本准则。

  现阶段,在“双减”政策的影响下,职业教育更是成为众多企业转型方向,职业培训领域将会有更多实力玩家进入,抢夺人群,占领市场,职业培训领域竞争定会愈加激烈。

  而聚师网2018年就已进入职业培训领域,多年的市场深耕,在师资、产品、用户、品牌均有一定的口碑沉淀。然而企业想要发展不能故步自封,聚师网深知想要更上一层楼,从前期课程教材研发,到后期的课程内容传授,再到课后的服务,均需不断更新强化,方能为学员带来更优质的学习体验,获得口碑传播,进而强化自身的品牌优势。

编辑:娜